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首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 民生銀行招聘 > [北京]2024年中國民生銀行北京分行社會招聘公告（1.3）

[北京]2024年中國民生銀行北京分行社會招聘公告（1.3）

發(fā)布時間：2024-01-03 15:25 來源：民生銀行招聘查看：547 次打印關(guān)閉

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　　2024年中國民生銀行北京分行社會招聘公告（1.3）

　　理財服務(wù)序列經(jīng)理

　　所屬機構(gòu)：北京分行

　　招聘人數(shù)：5

　　崗位序列：理財服務(wù)

　　工作區(qū)域：全國

　　截止日期：2024-12-31

　　工作職責(zé)

　　1.通過標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程，完成貴賓客戶的日常維護和產(chǎn)品銷售服務(wù)。

　　2.通過運用財富管理專業(yè)方法、工具開展產(chǎn)品組合，為客戶進行資產(chǎn)配置，提升中間業(yè)務(wù)收入和金融資產(chǎn)規(guī)模。

　　3.通過客戶日常維護、開展?fàn)I銷活動等，維護貴賓客戶關(guān)系，推進貴賓客戶數(shù)量及資產(chǎn)增長。

　　4.通過標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程的貫徹，維護貴賓級客戶關(guān)系，為客戶提高全面金融解決方案，幫助客戶實現(xiàn)財務(wù)目標(biāo)，提升客戶體驗，完成個人KPI指標(biāo)。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2.3年及以上金融、經(jīng)濟相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　3.熟悉銀行相關(guān)金融政策制度、業(yè)務(wù)法規(guī)、理論知識，了解經(jīng)濟發(fā)展趨勢等；

　　4.熟悉銀行相關(guān)理財產(chǎn)品、服務(wù)和操作流程，了解保險、外匯、證券、基金、信托等產(chǎn)品特點；持有AFP/CFP金融理財師資格證書者優(yōu)先；

　　5.具備較強的客戶服務(wù)意識、客戶營銷能力、客戶維護能力、客戶提升能力、風(fēng)險識別能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力；

　　6.品行端正，誠實守信，具有良好的職業(yè)道德，無不良及違規(guī)違紀(jì)記錄。

　　公司客戶服務(wù)序列經(jīng)理

　　所屬機構(gòu)：北京分行

　　招聘人數(shù)：5

　　崗位序列：公司客戶服務(wù)

　　工作區(qū)域：全國

　　截止日期：2024-12-31

　　工作職責(zé)

　　1.落實客戶營銷策略，負責(zé)對公客戶的開發(fā)和營銷，進行日�？蛻絷P(guān)系維護和管理，為其提供業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的全方位銷售服務(wù)，實現(xiàn)業(yè)務(wù)落地及完成銷售目標(biāo)。

　　2.對客戶變化保持敏銳洞察，識別營銷線索及客戶需求；根據(jù)客戶接受特點，設(shè)計針對性的產(chǎn)品和服務(wù)方案，創(chuàng)建銷售商機，實現(xiàn)精準(zhǔn)銷售。

　　3.按照我行定價管理等政策要求，具體分析客戶需求，提出所營銷客戶定價策略建議，提升客戶綜合開發(fā)價值。

　　4.按照風(fēng)險管理要求，對授信客戶開展盡職調(diào)查及貸后管理工作，對客戶信用風(fēng)險承擔(dān)第一道防范責(zé)任。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2.3年及以上金融、經(jīng)濟相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　3.熟悉銀行相關(guān)金融政策制度、業(yè)務(wù)法規(guī)、理論知識，了解經(jīng)濟發(fā)展趨勢等；

　　4.具有較強的營銷能力，勇于接受挑戰(zhàn)，具有堅忍不拔的精神，具有一定文字綜合能力、風(fēng)險識別能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力，具有較強資本市場業(yè)務(wù)營銷能力者優(yōu)先；

　　5.品行端正，誠實守信，具有良好的職業(yè)道德，無不良及違規(guī)違紀(jì)記錄。

　　小微客戶服務(wù)序列經(jīng)理

　　所屬機構(gòu)：北京分行

　　招聘人數(shù)：5

　　崗位序列：小微客戶服務(wù)

　　工作區(qū)域：全國

　　截止日期：2024-12-31

　　工作職責(zé)

　　1.重點負責(zé)小微客戶授信業(yè)務(wù)銷售管理工作，為其提供業(yè)務(wù)申請、續(xù)授信、業(yè)務(wù)結(jié)清等全流程服務(wù)，實現(xiàn)業(yè)務(wù)落地及完成銷售目標(biāo)。

　　2.負責(zé)開拓小微企業(yè)、小微法人新客戶，開展多渠道獲客，不斷增厚小微基礎(chǔ)客群。

　　3.負責(zé)小微企業(yè)、小微法人支付結(jié)算需求，賬戶服務(wù)等工作，及負債類業(yè)務(wù)開發(fā)和營銷，為客戶提供綜合金融服務(wù)，進行日常客戶關(guān)系維護和管理。

　　4.負責(zé)授信客戶盡職調(diào)查，貸后管理工作，貸后監(jiān)控管理，合規(guī)管理，對客戶信用風(fēng)險承擔(dān)第一道防范責(zé)任。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2.3年及以上金融、經(jīng)濟相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　3.熟悉銀行相關(guān)金融政策制度、業(yè)務(wù)法規(guī)、理論知識，了解經(jīng)濟發(fā)展趨勢等；

　　4.具備較強的營銷能力、文字綜合能力、風(fēng)險識別能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力；能夠獨立開展小微客戶獲客營銷，為客戶適配小微授信業(yè)務(wù)及其他產(chǎn)品和綜合服務(wù)；

　　5.品行端正，誠實守信，具有良好的職業(yè)道德，無不良及違規(guī)違紀(jì)記錄。

　　零售客戶服務(wù)序列經(jīng)理

　　所屬機構(gòu)：北京分行

　　招聘人數(shù)：5

　　崗位序列：零售客戶服務(wù)

　　工作區(qū)域：全國

　　截止日期：2024-12-31

　　工作職責(zé)

　　1.通過市場分析和調(diào)研，規(guī)劃、接洽、引入合作伙伴，搭建業(yè)務(wù)合作平臺，開展多渠道獲客(含信用卡發(fā)卡、場景營銷、電話營銷、銷卡挽留)及其他客戶經(jīng)營與客戶關(guān)懷。

　　2.通過對潛在目標(biāo)客戶進行分析，制定業(yè)務(wù)拓展計劃，根據(jù)客戶需求設(shè)計項目方案，為客戶提供全方位服務(wù)。

　　3.通過協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，實地開展批量開發(fā)和獲客，實施企業(yè)路演、產(chǎn)品宣傳、營銷活動，擴大基礎(chǔ)客群和開展基礎(chǔ)產(chǎn)品銷售。

　　4.通過各類產(chǎn)品（含消費信貸產(chǎn)品）營銷服務(wù)，實施目標(biāo)客戶的孵化提升和低層級客戶維護提升。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2.3年及以上金融、經(jīng)濟相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　3.熟悉銀行相關(guān)金融政策制度、業(yè)務(wù)法規(guī)、理論知識，了解經(jīng)濟發(fā)展趨勢等；

　　4.具有銀行零售貸款業(yè)務(wù)營銷基礎(chǔ)，具備較強的開發(fā)能力、風(fēng)險識別能力、團隊協(xié)作能力和抗壓能力；有按揭或消費貸營銷開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　5.品行端正，誠實守信，具有良好的職業(yè)道德，無不良及違規(guī)違紀(jì)記錄。

　　社區(qū)金融服務(wù)序列經(jīng)理

　　所屬機構(gòu)：北京分行

　　招聘人數(shù)：5

　　崗位序列：社區(qū)金融服務(wù)

　　工作區(qū)域：全國

　　截止日期：2024-12-31

　　工作職責(zé)

　　1.通過開展社區(qū)支行的業(yè)務(wù)營銷、客戶拓展與日常維護，落實執(zhí)行客戶分層分類管理。

　　2.通過指導(dǎo)到店客戶使用各項自助機具辦理業(yè)務(wù)，提升客戶服務(wù)滿意度。

　　3.通過開展個人投資理財類產(chǎn)品的合規(guī)銷售，提升社區(qū)支行的價值產(chǎn)出。

　　4.通過策劃并參與客戶營銷活動，收集、整理、分析客戶需求，發(fā)展和培育潛在價值客戶，轉(zhuǎn)介和推送社區(qū)營業(yè)范圍外業(yè)務(wù)的銷售線索，提升客戶綜合貢獻度。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2.3年及以上金融、經(jīng)濟相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　3.熟悉銀行相關(guān)金融政策制度、業(yè)務(wù)法規(guī)、理論知識，了解經(jīng)濟發(fā)展趨勢等；

　　4.具備較強的客戶服務(wù)意識、財富管理能力、客戶拓展能力、非金活動組織能力、風(fēng)險識別能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力；

　　5.品行端正，誠實守信，具有良好的職業(yè)道德，無不良及違規(guī)違紀(jì)記錄。

　　廳堂服務(wù)序列經(jīng)理

　　所屬機構(gòu)：北京分行

　　招聘人數(shù)：5

　　崗位序列：廳堂服務(wù)

　　工作區(qū)域：全國

　　截止日期：2024-12-31

　　工作職責(zé)

　　1.負責(zé)廳堂網(wǎng)點一體化服務(wù)模式落地實施，包括服務(wù)管理、營銷管理、運營管理、團隊管理、合規(guī)管理及突發(fā)事件管理。

　　2.有效利用廳堂營運服務(wù)管理工具，利用銷售線索，進行大眾客群維護與拓展，提升客戶綜合價值貢獻，有效經(jīng)營客戶，提出迭代優(yōu)化建議。

　　3.根據(jù)總、分行運營流程、制度及各項要求開展?fàn)I營作業(yè)、產(chǎn)品銷售工作，確保廳堂安全平穩(wěn)運行。

　　4.負責(zé)廳堂內(nèi)外部客戶服務(wù)工作，及時化解、處理客戶投訴問題。

　　5.負責(zé)配合做好廳堂系統(tǒng)上線生產(chǎn)驗證，針對系統(tǒng)平臺應(yīng)用提出迭代優(yōu)化建議。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2.3年及以上金融、經(jīng)濟相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　3.熟悉銀行相關(guān)金融政策制度、業(yè)務(wù)法規(guī)、理論知識，了解經(jīng)濟發(fā)展趨勢等；

　　4.具備良好的客戶服務(wù)意識、親和力、為客戶提供服務(wù)引導(dǎo)、客戶分流、業(yè)務(wù)咨詢及辦理、產(chǎn)品銷售及轉(zhuǎn)介、及存量客戶提升的能力；具有銀行會計、出納、儲蓄工作經(jīng)歷，具備良好的會計、出納業(yè)務(wù)技能者優(yōu)先；

　　5.品行端正，誠實守信，具有良好的職業(yè)道德，無不良及違規(guī)違紀(jì)記錄。