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[北京]2025年中國光大銀行總行數據資產管理部秋季校園招聘公告

發布時間:2024-09-20 11:44   來源:光大銀行招聘 查看:277 次 打印  關閉

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2025銀行秋招上岸學習資料
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  •   2025年中國光大銀行總行數據資產管理部秋季校園招聘公告
      總行數據資產管理部簡介
      中國光大銀行成立于1992年8月,是經國務院批復并經人民銀行批準設立的全國性股份制商業銀行,總部設在北京。中國光大銀行于2010年8月在上交所掛牌上市、2013年12月在香港聯交所掛牌上市。中國光大銀行積極踐行金融工作的政治性、人民性,以服務實體經濟和國家戰略、滿足經濟社會發展和人民群眾日益增長的金融需求為主責,在財富管理、金融科技和綜合金融等領域培育較強的市場競爭優勢,形成各項業務均衡發展、風險管理日趨完善、創新和服務能力持續增強的經營格局,實現了良好的經營業績,已成為一家具有較強品牌美譽度和市場影響力的上市銀行。
      光大銀行金融科技板塊構建“兩部兩中心”金融科技運作體系,由金融科技部、數據資產管理部、科技研發中心、智能運營中心組成,深化“123+N”數字銀行發展體系,以數據為生產要素,以科技為生產工具,以平臺場景為生產方式,以業務中臺為引領,數據中臺、技術中臺為支撐的金融科技創新管理體制,依托總分行以及青島合肥廣州三個異地研發中心科技人才優勢,與業務深度融合,切實擔當“融合引領”作用,按照新體驗、新模式、新融合和中臺化、敏捷化、智能化的新一期科技戰略發展目標,積極踐行全行數字化轉型。
      數據資產管理部,作為全行所有內外部數據的集中管理和應用部門,負責全行數據分析與挖掘、大數據開發和數據平臺建設工作,統籌開展全行數據管理、數據運營和數據安全工作,促進銀行數字化轉型和業務創新發展。
      招聘崗位
      數據分析和挖掘崗
      工作地點:北京市
      工作職責
      1.按要求積極參加崗位培訓學習和考試,學習并遵守行內、部內各項規章制度;
      2.開展數據挖掘領域最新發展技術的研究與應用;
      3.開展面向具體業務應用場景的數據分析,制定合適的分析策略,挖掘業務中的關鍵價值。
      任職要求
      (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
      (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度。
      (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康。
      (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識。
      (五)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
      (六)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
      (七)碩士研究生及以上學歷,其中:
      1.國內院校應屆畢業生:納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證、學位證原版證件。
      2.海外院校應屆畢業生:畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
      3.所學專業為計算機類、電子信息類、計算機科學與技術類、信息與通信工程類、軟件工程類、統計學類、數學類、控制科學與工程類、管理科學與工程類等金融科技類相關專業。
      (八)對退役軍人等在同等條件下優先錄取;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優先考慮。
      (九)應聘者須為最高學歷后初次就業,未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
      (十)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
      (十一)具有良好的語言和文字表達能力及英語聽、說、讀、寫能力。
      數據開發崗
      工作地點:北京市
      工作職責
      1.按要求積極參加崗位培訓學習和考試,學習并遵守行內、部內各項規章制度;
      2.開展MPP、Hadoop等大數據技術研究及數據平臺建設。
      任職要求
      (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
      (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度。
      (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康。
      (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識。
      (五)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
      (六)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
      (七)碩士研究生及以上學歷,其中:
      1.國內院校應屆畢業生:納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證、學位證原版證件。
      2.海外院校應屆畢業生:畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
      3.所學專業為計算機類、電子信息類、計算機科學與技術類、信息與通信工程類、軟件工程類、統計學類、數學類、控制科學與工程類、管理科學與工程類等金融科技類相關專業。
      (八)對退役軍人等在同等條件下優先錄取;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優先考慮。
      (九)應聘者須為最高學歷后初次就業,未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
      (十)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
      (十一)具有良好的語言和文字表達能力及英語聽、說、讀、寫能力。
      數據管理崗
      工作地點:北京市
      工作職責
      1.按要求積極參加崗位培訓學習和考試,學習并遵守行內、部內各項規章制度;
      2.開展數據資產管理與運營,保障公司數據的完整性、準確性和及時性等,提高數據的使用效率和價值;
      3.開展數據安全管理工作,制定數據分類分級管理策略,確保數據安全合規使用;
      4.開展數據要素研究與創新工作,探索和實踐新的數據要素化、資產化方案。
      任職要求
      (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
      (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度。
      (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康。
      (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識。
      (五)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
      (六)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
      (七)碩士研究生及以上學歷,其中:
      1.國內院校應屆畢業生:納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證、學位證原版證件。
      2.海外院校應屆畢業生:畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
      3.所學專業為計算機類、電子信息類、計算機科學與技術類、信息與通信工程類、軟件工程類、統計學類、數學類、控制科學與工程類、管理科學與工程類等金融科技類相關專業。
      (八)對退役軍人等在同等條件下優先錄取;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優先考慮。
      (九)應聘者須為最高學歷后初次就業,未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
      (十)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
      (十一)具有良好的語言和文字表達能力及英語聽、說、讀、寫能力。
      招聘流程

    序號

    階段

    時間安排

    1

    網上報名

    2024年9月19日-10月22日

    2

    簡歷篩選

    2024年9月中下旬-10月下旬

    3

    在線測評

    2024年10月下旬-11月初

    4

    統一筆試

    2024年11月初

    5

    技術筆試

    2024年11月上旬-11月中旬

    6

    一輪/多輪面試

    2024年11月中旬-11月下旬

    7

    體檢及簽約

    2024年12月上旬-2025年1月上旬

    8

    辦理入職

    2025年7月-8月

      時間安排
      (面試、簽約及體檢時間以各單位實際情況為準)
      其他事項
      (一)應聘者每人最多投遞2個崗位。
      (二)應聘者應對填報信息和提供材料的真實性、準確性和完整性負責,如與事實不符,本單位有權取消其考試和錄用資格。
      (三)在各招聘環節中,我方將及時通過短信、郵件等方式通知進入下一環節的應聘者;對未能進入下一環節的應聘者,我方不再發布通知。
      (四)應聘者務必保證提交的聯系方式準確無誤,并保持通訊暢通,以免遺漏重要通知。
      (五)我方承諾對應聘者的信息予以保密,依法保護應聘者相關材料和信息安全。

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      原標題:中國光大銀行2025年校園招聘
      文章來源:https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/campus
     

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