招聘須知
基本條件
1.國(guó)民教育系列全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位,留學(xué)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
2.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,無(wú)違法犯罪和不良行為記錄。
3.符合本行招錄回避相關(guān)要求,符合金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)有關(guān)銀行業(yè)從業(yè)人員要求。
4.身體健康,能夠滿足崗位工作需要。
5.近三年來(lái)因個(gè)人原因更換全職工作單位不超過(guò)兩個(gè)。
招聘崗位
公司金融部經(jīng)理
崗位要求:
1、3年(含)以上銀行公司信貸、機(jī)構(gòu)類業(yè)務(wù)等方面從業(yè)經(jīng)歷(需提供相關(guān)參保憑證、勞動(dòng)合同或工作證明佐證)。
2、35周歲(含)以下。
3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立拓展對(duì)公業(yè)務(wù)能力、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)維護(hù)能力。
4、具有公司條線團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
5、業(yè)務(wù)資源豐富,有參與大型重點(diǎn)企業(yè)和重大項(xiàng)目營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
工作內(nèi)容:
全面負(fù)責(zé)公司金融部的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作,牽頭開(kāi)展市場(chǎng)拓展,確保任務(wù)指標(biāo)的完成。
信貸客戶經(jīng)理
崗位要求:
1、3年(含)以上金融或營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷,且具有1年及以上信貸從業(yè)相關(guān)經(jīng)歷(需提供相關(guān)參保憑證、勞動(dòng)合同或工作證明佐證)。
2、35周歲(含)以下。
3、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)能力和市場(chǎng)拓展能力,有良好的溝通、分析判斷和文字表達(dá)能力;
4、持有注冊(cè)金融分析師資格證書(shū)(CFA)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)(CPA)、特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)(ACCA)、注冊(cè)信貸分析師(CCRA)等證書(shū)的優(yōu)先。
5、入職后,應(yīng)在試用期內(nèi)取得相關(guān)崗位資格。
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)各類信貸業(yè)務(wù)的宣傳與營(yíng)銷工作。
2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,為客戶制定金融服務(wù)方案,在授權(quán)范圍內(nèi)為客戶提供金融服務(wù)。
理財(cái)經(jīng)理
崗位要求:
1、3年(含)以上金融相關(guān)工作經(jīng)歷(需提供相關(guān)參保憑證、勞動(dòng)合同或工作證明佐證)。
2、35周歲(含)以下。
3、熟悉銀行理財(cái)類業(yè)務(wù),具備較強(qiáng)的產(chǎn)品營(yíng)銷、客戶開(kāi)發(fā)和維護(hù)能力。
4、持有基金從業(yè)資格證書(shū)、金融理財(cái)師資格證書(shū)(AFP)、注冊(cè)金融理財(cái)師資格證書(shū)(CFP)、特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)(ACCA)的優(yōu)先。
5、入職后,應(yīng)在試用期內(nèi)取得我行理財(cái)經(jīng)理崗位資格及要求持有的其他資格證書(shū)。
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)客戶關(guān)系管理,開(kāi)展日常關(guān)系維護(hù)。
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)產(chǎn)品銷售,并提供產(chǎn)品售后服務(wù)。
3、負(fù)責(zé)客戶挖潛與開(kāi)發(fā)。
4、負(fù)責(zé)組織客戶活動(dòng)。
具體要求
五險(xiǎn)一金
企業(yè)年金
補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
重大疾病和
意外傷害保險(xiǎn)
健康體檢
帶薪年假
工會(huì)活動(dòng)
雙軌晉升
招聘程序
網(wǎng)上報(bào)名--資格審查與甄選--筆試--面試--體檢--背調(diào)及錄用
報(bào)名截止時(shí)間2023年4月14日。
后續(xù)工作具體安排另行通知。
相關(guān)說(shuō)明
1.本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式。每位應(yīng)聘者最多可申請(qǐng)1個(gè)職位(重復(fù)投遞職位視為無(wú)效)。
3.應(yīng)聘者應(yīng)提供詳細(xì)、真實(shí)、有效的信息。工作經(jīng)歷時(shí)間段需連貫,若有工作斷檔,需將該時(shí)間段列出。并標(biāo)明“待業(yè)”。各崗位的工作經(jīng)驗(yàn)均需提供相關(guān)勞動(dòng)合同或工作證明、參保憑證佐證。實(shí)習(xí)、兼職、非全日制用工不符合此次招聘工作經(jīng)驗(yàn)要求。應(yīng)聘信息填寫不完整或被發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行重慶分行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格,解除相關(guān)協(xié)議約定。
4.如為派遣制員工,需注明被派遣單位及崗位。
5.中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行重慶分行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況,取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)享有最終解釋權(quán)。