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[內蒙古]2022年中國郵政儲蓄銀行巴彥淖爾分行信用卡中心社會招聘公告

發布時間:2022-03-22 17:32   來源:中國郵政儲蓄銀行招聘 查看:1145 次 打印  關閉
銀行招聘考試備考資料
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  •   2022年中國郵政儲蓄銀行巴彥淖爾分行信用卡中心社會招聘公告
      中國郵政儲蓄銀行巴彥淖爾市分行于2008年3月正式成立,現下轄4個旗縣一級支行,營業網點77個,其中自營網點11個、代理網點66個。經過十余年的發展,已形成了以負債業務、中間業務、資產業務為核心的綜合性金融業務體系,依托郵政網絡,確立服務全區城鄉大眾、支持“三農”的零售銀行定位,本行將立足新發展階段,貫徹新發展理念,服務新發展格局,全面深化改革創新,努力建設成為客戶信賴、特色鮮明、穩健安全、創新驅動、價值卓越的一流大型零售銀行。
      在此,我行誠邀各界精英鼎力加盟,共同致力于開創巴彥淖爾市郵政金融事業美好的未來!
      招聘原則
      堅持“德才兼備、公平公正、競爭擇優、寧缺毋濫”的原則,采取公開招考的方式,面向社會公開招聘符合條件的專業人員。
      工作地點、招聘人數
      1.工作地點:內蒙古巴彥淖爾市臨河區。
      2.招聘人數:共計10人,其中銷售員9人,主要負責信用卡業務外拓營銷工作;銷售主管1人,主要負責銷售員的營銷計劃安排、組織開展外拓營銷、進件的質檢抽檢、團隊異常行為排查及客戶電話回訪和實地走訪等工作。所錄用人員需服從崗位調劑。
      招聘條件
      (一)銷售員
      1.大專及以上學歷。
      2.原則上年齡35周歲(含)以下,特別優秀的可適當放寬年齡條件。
      3.具備相應的知識和專業技能,有營銷經驗者優先。
      4.目標明確、執行力強,具備突出的抗壓能力。
      5.身心健康、反應靈敏、相貌端正,有較強的人際溝通能力。
      6.符合我行履職回避管理辦法相關規定要求。
      (二)銷售主管
      除滿足以上條件外,應至少具備2年及以上信用卡營銷從業經驗。
      招聘程序
      (一)網上報名。報名時間為即日起至2022年4月3日19:00,逾期不予受理。請應聘者注冊并登錄招聘網申系統(鏈接:https://psbcbynezp.zhaopin.com/),在線填寫個人簡歷,完成職位申請。
      (二)資格審查與甄選。將根據招聘條件對應聘者進行資格審查,并根據崗位需求及報名情況等,擇優甄選確定入圍筆試人員。資格審核材料包括但不限于個人簡歷、本人身份證、戶口簿、學歷證書、學位證書、學籍驗證報告(學信網自行打印)、職業資格證書、專業技術證書、職稱證書、獎勵證書等相關證明文件原件及掃描件。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,凡發現應聘者提供虛假材料的或存在違法違紀的不良行為的,隨時取消應聘資格。
      (三)筆試、面試、體檢、背景調查及錄用等后續工作具體安排另行通知,請及時關注。
      薪酬及正式聘用
      薪酬待遇按照勞務用工薪酬標準執行,繳納“五險一金”。對選聘人員實行兩個月試用期,試用期滿后,經考核勝任試聘崗位的正式聘用;不勝任試聘崗位的退回勞務派遣公司。
      其他事項
      1.應聘者的年齡、工作年限、相關學歷、資質等均計算至報名起始日內。
      2.應聘者對應聘資料和個人情況的真實性負責,如與事實不符,一經發現,取消應聘資格;已聘用或已履行勞務派遣手續的,退回勞務派遣公司。
      3.應聘者個人信息僅用于此次招聘,我行承諾對應聘者的個人信息予以保密,應聘資料恕不退還。
      4.應聘者應準確填寫手機號碼、郵箱,確保手機暢通,筆試及面試相關安排通過手機短信或郵件發送。
      5.中國郵政儲蓄銀行巴彥淖爾市分行有權根據報名情況,取消或終止個別名額,并對整個招聘活動享有最終解釋權。

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