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[新疆]2025年浦發(fā)銀行烏魯木齊分行社會招聘啟事(5.9)

發(fā)布時間:2025-05-09 15:05   來源:浦發(fā)銀行招聘 查看:370 次 打印  關(guān)閉

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  •   2025年浦發(fā)銀行烏魯木齊分行社會招聘啟事(5.9)
      運(yùn)營主管崗
      崗位職責(zé)
      根據(jù)分行運(yùn)營管理工作要求,落實各項運(yùn)營工作目標(biāo),確保網(wǎng)點運(yùn)營業(yè)務(wù)正常運(yùn)行;
      貫徹執(zhí)行國家相關(guān)法律法規(guī)和總分行運(yùn)營條線業(yè)務(wù)制度和操作規(guī)程,組織網(wǎng)點正確開展運(yùn)營業(yè)務(wù)核算,定期組織相關(guān)賬務(wù)核對和清理工作,監(jiān)督落實核算執(zhí)行情況,保證業(yè)務(wù)核算合法、真實、準(zhǔn)確、及時、完整;
      組織開展網(wǎng)點運(yùn)營內(nèi)控管理,嚴(yán)格執(zhí)行外部監(jiān)管和行內(nèi)案件防控政策,落實賬戶管理、清算結(jié)算、運(yùn)營要素、信用運(yùn)營等環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制要求,負(fù)責(zé)相應(yīng)的授權(quán)業(yè)務(wù),并做好運(yùn)營環(huán)節(jié)的外管政策和反洗錢管理,防范運(yùn)營業(yè)務(wù)操作風(fēng)險;
      對網(wǎng)點各崗位的運(yùn)營操作進(jìn)行觀察和監(jiān)督,及時開展現(xiàn)場檢查輔導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時制止糾正;
      檢查核對現(xiàn)金、憑證、印章、機(jī)具、檔案等運(yùn)營要素管理情況;
      落實整改內(nèi)外部檢查及審計等發(fā)現(xiàn)的問題;
      落實自助渠道運(yùn)營業(yè)務(wù)的內(nèi)控管理;
      做好柜面6S服務(wù)管理,以及業(yè)務(wù)差錯、事故及其他特殊事項的應(yīng)急處置及報告等。
      應(yīng)聘條件
      本科及以上學(xué)歷;
      2年以上同業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
      熟悉并自覺遵守有關(guān)經(jīng)濟(jì)、金融法律法規(guī)和行紀(jì)行規(guī);
      工作地點僅限以下區(qū)域:阿克蘇
      辦公室(保衛(wèi)部/黨委辦公室)副總經(jīng)理
      崗位職責(zé)
      1.根據(jù)分行整體經(jīng)營規(guī)劃,協(xié)助部門總經(jīng)理組織制定本部門工作規(guī)劃,指導(dǎo)和監(jiān)督規(guī)劃和計劃的執(zhí)行,分析評估目標(biāo)完成情況,組織落實調(diào)整方案;
      2.協(xié)助組織制定辦公室各項規(guī)章制度和辦法,設(shè)定工作實施細(xì)則,并組織實施,對執(zhí)行情況進(jìn)行評價、指導(dǎo)、檢查、考核、調(diào)整、改進(jìn);
      3.協(xié)助組織做好綜合協(xié)調(diào)和輔助決策作用,承辦分行黨委日常工作與分行意識形態(tài)建設(shè),服務(wù)好分行黨委和經(jīng)營工作;
      4.協(xié)助推動綜合辦公運(yùn)轉(zhuǎn)、品牌管理、服務(wù)管理、消費(fèi)者權(quán)益管理體系、行政保障、安全保衛(wèi)的各項工作;
      5.負(fù)責(zé)分管領(lǐng)域內(nèi)部門日常工作的安排及任務(wù)分配;監(jiān)督、協(xié)調(diào)本部門人員完成本部門的各項工作;
      6.參與組織協(xié)調(diào)與總行及分行相關(guān)部門、各支行、外部機(jī)構(gòu)的交流溝通,為重要決議提供有效支持,協(xié)調(diào)解決相關(guān)事宜;
      7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
      應(yīng)聘條件
      1.本科及以上學(xué)歷;
      2.2年以上金融機(jī)構(gòu)行政/綜合管理經(jīng)驗;
      3.精通行政事務(wù)統(tǒng)籌,包括會議組織、后勤保障、檔案管理及跨部門協(xié)作,能高效應(yīng)對突發(fā)事件;
      4.具備數(shù)字化轉(zhuǎn)型思維、組織協(xié)調(diào)與溝通能力,熟練使用OA系統(tǒng)、協(xié)同辦公平臺及智能化管理工具,推動行政流程標(biāo)準(zhǔn)化、線上化,能有效對接總行、監(jiān)管部門及外部合作機(jī)構(gòu);
      5.出色的公文寫作能力,可獨(dú)立撰寫重要報告、制度文件及領(lǐng)導(dǎo)講話材料。
      運(yùn)營主管崗
      崗位職責(zé)
      根據(jù)分行運(yùn)營管理工作要求,落實各項運(yùn)營工作目標(biāo),確保網(wǎng)點運(yùn)營業(yè)務(wù)正常運(yùn)行;
      貫徹執(zhí)行國家相關(guān)法律法規(guī)和總分行運(yùn)營條線業(yè)務(wù)制度和操作規(guī)程,組織網(wǎng)點正確開展運(yùn)營業(yè)務(wù)核算,定期組織相關(guān)賬務(wù)核對和清理工作,監(jiān)督落實核算執(zhí)行情況,保證業(yè)務(wù)核算合法、真實、準(zhǔn)確、及時、完整;
      組織開展網(wǎng)點運(yùn)營內(nèi)控管理,嚴(yán)格執(zhí)行外部監(jiān)管和行內(nèi)案件防控政策,落實賬戶管理、清算結(jié)算、運(yùn)營要素、信用運(yùn)營等環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制要求,負(fù)責(zé)相應(yīng)的授權(quán)業(yè)務(wù),并做好運(yùn)營環(huán)節(jié)的外管政策和反洗錢管理,防范運(yùn)營業(yè)務(wù)操作風(fēng)險;
      對網(wǎng)點各崗位的運(yùn)營操作進(jìn)行觀察和監(jiān)督,及時開展現(xiàn)場檢查輔導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時制止糾正;
      檢查核對現(xiàn)金、憑證、印章、機(jī)具、檔案等運(yùn)營要素管理情況;
      落實整改內(nèi)外部檢查及審計等發(fā)現(xiàn)的問題;
      落實自助渠道運(yùn)營業(yè)務(wù)的內(nèi)控管理;
      做好柜面6S服務(wù)管理,以及業(yè)務(wù)差錯、事故及其他特殊事項的應(yīng)急處置及報告等。
      應(yīng)聘條件
      本科及以上學(xué)歷;
      2年以上同業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
      熟悉并自覺遵守有關(guān)經(jīng)濟(jì)、金融法律法規(guī)和行紀(jì)行規(guī);
      工作地點僅限以下區(qū)域:圖木舒克。



     

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      原標(biāo)題:浦發(fā)銀行
      文章來源:https://job.spdb.com.cn/socialJob

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