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[廣東]2022順德農(nóng)商銀行風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)人才社會(huì)招聘啟事（10.11）

				

					
 發(fā)布時(shí)間：2022-10-12 17:35  
						來源：順德農(nóng)商銀行招聘 
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銀行招聘考試備考資料

              
              
						

							
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	　　2022順德農(nóng)商銀行風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)人才社會(huì)招聘啟事（10.11）
    

    
	　　根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，順德農(nóng)商銀行現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘風(fēng)險(xiǎn)管理崗、內(nèi)控崗、合規(guī)崗、獨(dú)立審批官若干名。具體要求如下：
    

    
	　　一、風(fēng)險(xiǎn)管理崗崗。
    

    
	　　1．崗位職責(zé)
    

    
	　�。�1）推動(dòng)全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系的持續(xù)完善及風(fēng)險(xiǎn)管理流程的優(yōu)化增效，完善各類的全面風(fēng)險(xiǎn)管理工具，提升風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)性及自動(dòng)化水平。
    

    
	　　（2）參與制定與業(yè)務(wù)相匹配的風(fēng)險(xiǎn)偏好，實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)偏好與業(yè)務(wù)發(fā)展聯(lián)動(dòng)，推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)偏好的有效傳導(dǎo)；監(jiān)督偏好及策略的執(zhí)行情況，確保風(fēng)險(xiǎn)偏好及策略得到有效落實(shí)。
    

    
	　�。�3）參與內(nèi)部資本充足評(píng)估程序管理，完善管理流程，優(yōu)化評(píng)估方法，科學(xué)評(píng)估我行資本充足性，為資本規(guī)劃提供依據(jù)和參考。
    

    
	　�。�4）持續(xù)對(duì)主要風(fēng)險(xiǎn)開展監(jiān)測(cè)、分析、評(píng)估及報(bào)告，及時(shí)提示風(fēng)險(xiǎn)并提出應(yīng)對(duì)建議。
    

    
	　�。�5）研究各類風(fēng)險(xiǎn)的計(jì)量與評(píng)估方法，參與風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型的驗(yàn)證以及各類壓力測(cè)試的評(píng)估與驗(yàn)證。
    

    
	　�。�6）負(fù)責(zé)全面風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)傳播，不斷深化風(fēng)險(xiǎn)文化在全行的影響力，跟進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)管理團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)。
    

    
	　　2.崗位要求
    

    
	　　（1）年齡在35周歲（含）以下，全日制本科(含)以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè)，有數(shù)學(xué)模型建設(shè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
    

    
	　　（2）具備銀行工作經(jīng)驗(yàn)2年或以上，有風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
    

    
	　�。�3）品行端正，有較強(qiáng)的責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)合作精神，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
    

    
	　�。�4）有較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析能力及文字表達(dá)能力，能熟練使用office軟件。
    

    
	　�。�5）對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理原理、方法和流程等有良好的領(lǐng)悟能力。
    

    
	　　二、內(nèi)控崗。
    

    
	　　1．崗位職責(zé)
    

    
	　　（1）參與全行內(nèi)控案防體系的建設(shè)，包括內(nèi)控案防架構(gòu)搭建、制訂內(nèi)控案防目標(biāo)、年度內(nèi)控案防方案、開展內(nèi)控考核工作、開展行內(nèi)的案防自評(píng)估工作等。
    

    
	　�。�2）參與案件管理工作，包括根據(jù)涉刑案件管理要求跟進(jìn)落實(shí)案件的調(diào)查、核查、問責(zé)等工作。
    

    
	　　（3）參與內(nèi)控團(tuán)隊(duì)的管理工作，包括制訂內(nèi)控團(tuán)隊(duì)的管理制度及人員的發(fā)展規(guī)劃，組織內(nèi)控團(tuán)隊(duì)的履職評(píng)價(jià)考核，落實(shí)內(nèi)控團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)與日常管理。
    

    
	　�。�4）負(fù)責(zé)全行問責(zé)機(jī)制的搭建與完善，定期檢視流程、環(huán)節(jié)、標(biāo)準(zhǔn)的合規(guī)合法性、科學(xué)性、可執(zhí)行性。
    

    
	　�。�5）負(fù)責(zé)全行法治、案防、紀(jì)律等宣傳教育，組織開展法治、案防、紀(jì)律等思想教育與宣傳工作，指導(dǎo)各經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)開展層級(jí)宣傳教育工作，總結(jié)宣傳教育情況并上報(bào)監(jiān)管機(jī)構(gòu)。
    

    
	　　2.崗位要求
    

    
	　　（1）年齡在35周歲（含）以下，全日制本科或以上學(xué)歷，法學(xué)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)。
    

    
	　�。�2）具有2年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中內(nèi)控合規(guī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
    

    
	　　（3）對(duì)銀行內(nèi)控工作有較深的認(rèn)知，有銀行內(nèi)控審計(jì)、內(nèi)控管理、風(fēng)險(xiǎn)控制等工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)案件/風(fēng)險(xiǎn)事件的線索有較強(qiáng)的甄別能力。
    

    
	　　（4）品行端正，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。
    

    
	　　三、合規(guī)崗。
    

    
	　　1．崗位職責(zé)
    

    
	　　（1）負(fù)責(zé)制度流程體系建設(shè)，對(duì)全量制度規(guī)范的編制修訂以及流程優(yōu)化提升，確實(shí)制度規(guī)范的合規(guī)性、全面性和可行性
    

    
	　　（2）負(fù)責(zé)全行規(guī)章制度的梳理、更新、維護(hù)、評(píng)估、協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查及相關(guān)系統(tǒng)功能優(yōu)化建設(shè)等管理工作。
    

    
	　�。�3）負(fù)責(zé)全行業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/管理措施的事前事中控制工作。包括規(guī)章制度的合規(guī)性審核、產(chǎn)品/業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)審查、新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)投產(chǎn)前檢查、需求評(píng)審、項(xiàng)目驗(yàn)收、監(jiān)督見證、業(yè)務(wù)控制研討等，及時(shí)提出合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理意見或建議。
    

    
	　　（4）負(fù)責(zé)與監(jiān)管部門溝通聯(lián)系，對(duì)監(jiān)管政策文件進(jìn)行解讀梳理，持續(xù)關(guān)注跟蹤監(jiān)管動(dòng)態(tài)最新發(fā)展，進(jìn)行差異化分析，并跟進(jìn)落實(shí)執(zhí)行情況。
    

    
	　�。�5）負(fù)責(zé)收集、篩選、識(shí)別、梳理、評(píng)估、分析、監(jiān)控合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，撰寫各類合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告，及時(shí)制定、調(diào)整各類業(yè)務(wù)合規(guī)審查標(biāo)準(zhǔn)。
    

    
	　�。�6）負(fù)責(zé)全行操作風(fēng)險(xiǎn)管理及三大工具（RCSA、LDC、KRI）的應(yīng)用推廣, 制定操作風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)測(cè)等管理工作方案，開展操作風(fēng)險(xiǎn)資本計(jì)量、壓力測(cè)試及相關(guān)操作風(fēng)險(xiǎn)政策、報(bào)告等管理工作。
    

    
	　　2.崗位要求
    

    
	　　（1）年齡在35周歲（含）以下，全日制本科(含)以上學(xué)歷，法學(xué)、工商管理、會(huì)計(jì)、金融、計(jì)算機(jī)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
    

    
	　�。�2）具有3年或以上銀行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控、合規(guī)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
    

    
	　　（3）對(duì)銀行規(guī)章制度、操作風(fēng)險(xiǎn)管理工具、業(yè)務(wù)開辦流程有一定了解，對(duì)存款業(yè)務(wù)、結(jié)算業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)、金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)的合規(guī)性、風(fēng)險(xiǎn)性具有一定的識(shí)別和研判能力。
    

    
	　�。�4）品行端正，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。
    

    
	　　四、獨(dú)立審批官。
    

    
	　　1．崗位職責(zé)
    

    
	　�。�1）按照既定的審貸規(guī)則、信貸風(fēng)險(xiǎn)管理政策以及流程規(guī)范，對(duì)權(quán)限內(nèi)的授信業(yè)務(wù)進(jìn)行分析評(píng)估，提出審批意見；對(duì)超權(quán)限的授信業(yè)務(wù)進(jìn)行分析評(píng)估，提出審查意見。
    

    
	　�。�2）從控制風(fēng)險(xiǎn)的角度對(duì)授信審查人員報(bào)送審批的授信業(yè)務(wù)進(jìn)行全面審查，提出規(guī)避和防范風(fēng)險(xiǎn)的具體措施，對(duì)重大授信項(xiàng)目提前介入和貸后回訪。
    

    
	　�。�3）指導(dǎo)及監(jiān)督報(bào)送總行授信管理部和授信審批委員會(huì)公司授信審批資料的初審和對(duì)應(yīng)機(jī)構(gòu)審批意見的草擬和制發(fā)工作。
    

    
	　�。�4）負(fù)責(zé)組織信貸政策的傳導(dǎo)，做好與風(fēng)險(xiǎn)管理部門、審查部門以及經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)以及業(yè)務(wù)銜接工作。
    

    
	　　2.崗位要求
    

    
	　�。�1）年齡在40周歲（含）以下，全日制本科或以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、法律、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)。
    

    
	　�。�2）具有5年（含）以上信貸專業(yè)（含信貸管理、資保及審貸、客戶經(jīng)理）的工作經(jīng)驗(yàn)。
    

    
	　�。�3）具有全面的信貸、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、銀行結(jié)算以及相關(guān)的法律法規(guī)等業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
    

    
	　　（4）良好的邏輯分析能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力，能熟練操作辦公軟件。
    

    
	　　五、補(bǔ)充說明
    

    
	　　（一）用工形式：行員制
    

    
	　　（二）工作地點(diǎn)：廣東省佛山市順德區(qū)
    

    
	　　六、應(yīng)聘方式
    

    
	　�。ㄒ唬⿷�(yīng)聘時(shí)間：即日起至招收到符合崗位要求人員為止，如招收到崗位要求人員，我行會(huì)將相關(guān)招聘信息刪除。
    

    
	　�。ǘ⿷�(yīng)聘方式：
    

    
	　　（1）請(qǐng)登錄智聯(lián)招聘/前程無憂/獵聘網(wǎng)等招聘網(wǎng)站搜索“順德農(nóng)商銀行”投遞簡(jiǎn)歷。
    

    
	　　（2）將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至rencaizhaopin2@sdebank.com，郵件主題以“姓名+應(yīng)聘崗位”命名。
    

    
	　　（三）應(yīng)聘者選擇一個(gè)招聘渠道投遞簡(jiǎn)歷即可，請(qǐng)勿重復(fù)投遞。
    

    
	　　（四）我行所有招聘工作不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防被騙。
    

    
						
    
						
    
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