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[江蘇]2025年交通銀行蘇州分行秋季校園招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2024-09-12 17:26   來(lái)源:交通銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

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2025銀行秋招上岸學(xué)習(xí)資料

  2025年交通銀行蘇州分行秋季校園招聘公告
  個(gè)人金融儲(chǔ)備生-客戶經(jīng)理方向
  截止時(shí)間:2024-10-20
  職位描述
  主要為蘇州分行培養(yǎng)個(gè)人金融領(lǐng)域的中高層管理人員及業(yè)務(wù)型專家人才。入職后,根據(jù)培養(yǎng)方案,通過(guò)專項(xiàng)培訓(xùn)、輪崗實(shí)踐、導(dǎo)師帶教等方式全面了解交行的各類金融業(yè)務(wù),培養(yǎng)期結(jié)束后正式定崗。
  主要負(fù)責(zé)零售客戶的營(yíng)銷、拓展與維護(hù),結(jié)合客戶的具體需求,為客戶通過(guò)個(gè)性化的投資建議和理財(cái)方案,實(shí)現(xiàn)客戶財(cái)富的保值增值,提升財(cái)富金融全面覆蓋。通過(guò)崗位歷練,培養(yǎng)成為蘇州分行個(gè)人金融領(lǐng)域的管理型人才或?qū)I(yè)型人才。
  職位要求
  (1)研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認(rèn)可的國(guó)內(nèi)統(tǒng)招或海外院校);
  (2)IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)管財(cái)會(huì)類、法律語(yǔ)言類等專業(yè)優(yōu)先;
  (3)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平,主課成績(jī)優(yōu)秀,掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);
  (4)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷拓展能力和工作責(zé)任心;
  (5)具有金融機(jī)構(gòu)、咨詢公司、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先,獲得CFP、AFP等相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先;
  (6)身體健康,品行端正,無(wú)任何違法違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行履職回避及招錄回避等規(guī)定。
  科技金融儲(chǔ)備生-客戶經(jīng)理方向
  截止時(shí)間:2024-10-20
  職位描述
  主要為蘇州分行培養(yǎng)科技金融領(lǐng)域的中高層管理人員及業(yè)務(wù)型專家人才。入職后,根據(jù)培養(yǎng)方案,通過(guò)專項(xiàng)培訓(xùn)、輪崗實(shí)踐、導(dǎo)師帶教等方式全面了解交行的各類金融業(yè)務(wù),培養(yǎng)期后正式定崗。
  主要負(fù)責(zé)科技金融等客戶的營(yíng)銷、拓展與維護(hù),聚焦生物醫(yī)藥、集成電路、智能制造等戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè),結(jié)合蘇州地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展實(shí)際,提供貼合科技型企業(yè)需求的金融服務(wù)方案,促進(jìn)金融資源與科技資源對(duì)接轉(zhuǎn)化,賦能技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)升級(jí)。通過(guò)崗位歷練,培養(yǎng)成為蘇州分行科技金融領(lǐng)域的管理型人才或?qū)I(yè)型人才。
  職位要求
  (1)研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認(rèn)可的國(guó)內(nèi)統(tǒng)招或海外院校);
  (2)IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)管財(cái)會(huì)類、法律語(yǔ)言類等專業(yè)優(yōu)先;
  (3)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平,主課成績(jī)優(yōu)秀,掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);
  (4)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷拓展能力和工作責(zé)任心;
  (5)具有生物醫(yī)藥、集成電路、人工智能等專業(yè)背景或行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先,獲得CFA、CPA、FRM等相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先;
  (6)身體健康,品行端正,無(wú)任何違法違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行履職回避及招錄回避等規(guī)定。
  綠色金融儲(chǔ)備生-客戶經(jīng)理方向
  截止時(shí)間:2024-10-20
  職位描述
  主要為蘇州分行培養(yǎng)綠色金融領(lǐng)域的中高層管理人員及業(yè)務(wù)型專家人才。入職后,根據(jù)培養(yǎng)方案,通過(guò)專項(xiàng)培訓(xùn)、輪崗實(shí)踐、導(dǎo)師帶教等方式全面了解交行的各類金融業(yè)務(wù),培養(yǎng)期后正式定崗。
  主要負(fù)責(zé)綠色金融等客戶的營(yíng)銷、拓展與維護(hù),聚焦支持環(huán)境改善、資源節(jié)約高效利用及應(yīng)對(duì)氣候變化等經(jīng)濟(jì)活動(dòng),圍繞環(huán)保、節(jié)能、清潔能源、綠色交通、綠色建筑等領(lǐng)域,結(jié)合蘇州地區(qū)綠色金融發(fā)展實(shí)際,積極滿足實(shí)體經(jīng)濟(jì)各領(lǐng)域綠色金融服務(wù)需求,助力打造交行綠色金融市場(chǎng)品牌。通過(guò)崗位歷練,培養(yǎng)成為蘇州分行綠色金融領(lǐng)域的管理型人才或?qū)I(yè)型人才。
  職位要求
  (1)研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認(rèn)可的國(guó)內(nèi)統(tǒng)招或海外院校);
  (2)IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)管財(cái)會(huì)類、法律語(yǔ)言類等專業(yè)優(yōu)先;
  (3)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平,主課成績(jī)優(yōu)秀,掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);
  (4)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷拓展能力和工作責(zé)任心;
  (5)具有新能源、清潔生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保等專業(yè)背景或行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先,獲得CGFC、CFA ESG、ESG CIP等相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先;
  (6)身體健康,品行端正,無(wú)任何違法違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行履職回避及招錄回避等規(guī)定。
  普惠金融儲(chǔ)備生-客戶經(jīng)理方向
  截止時(shí)間:2024-10-20
  職位描述
  主要為蘇州分行培養(yǎng)普惠金融領(lǐng)域未來(lái)的中高層管理人員及業(yè)務(wù)型專家人才。入職后,根據(jù)培養(yǎng)方案,通過(guò)專項(xiàng)培訓(xùn)、輪崗實(shí)踐、導(dǎo)師帶教等方式全面了解交行的各類金融業(yè)務(wù),培養(yǎng)期后正式定崗。
  主要負(fù)責(zé)普惠金融等客戶的營(yíng)銷、拓展與維護(hù),圍繞小微企業(yè)、自然人客群多樣化金融需求提供精準(zhǔn)金融服務(wù),提升客戶服務(wù)和價(jià)值創(chuàng)造,推進(jìn)完善綜合普惠金融服務(wù)體系。通過(guò)崗位歷練,培養(yǎng)成為蘇州分行普惠金融領(lǐng)域的管理型人才或?qū)I(yè)型人才。
  職位要求
  (1)研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認(rèn)可的國(guó)內(nèi)統(tǒng)招或海外院校);
  (2)IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)管財(cái)會(huì)類、法律語(yǔ)言類等專業(yè)優(yōu)先;
  (3)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平,主課成績(jī)優(yōu)秀,掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);
  (4)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷拓展能力和工作責(zé)任心;
  (5)具有金融機(jī)構(gòu)、咨詢公司、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先,獲得CFA、CPA、FRM等相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先;
  (6)身體健康,品行端正,無(wú)任何違法違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行履職回避及招錄回避等規(guī)定。
  數(shù)字金融儲(chǔ)備生-產(chǎn)品經(jīng)理方向
  截止時(shí)間:2024-10-20
  職位描述
  主要為蘇州分行培養(yǎng)數(shù)字金融領(lǐng)域的管理型人才和專家型人才。入職后,根據(jù)培養(yǎng)方案,通過(guò)專項(xiàng)培訓(xùn)、輪崗實(shí)踐、導(dǎo)師帶教等方式全面了解交行的各類金融業(yè)務(wù),培養(yǎng)期后正式定崗。
  主要負(fù)責(zé)了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)、客戶需求及市場(chǎng)前景,聚焦服務(wù)新業(yè)態(tài),豐富數(shù)字化產(chǎn)品供給,拓展場(chǎng)景生態(tài),提升金融服務(wù)可得性、便利性,提升數(shù)字金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)能力。通過(guò)崗位歷練,培養(yǎng)成為蘇州分行數(shù)字金融領(lǐng)域的管理型人才或?qū)I(yè)型人才。
  職位要求
  (1)研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認(rèn)可的國(guó)內(nèi)統(tǒng)招或海外院校);
  (2)IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)管財(cái)會(huì)類、法律語(yǔ)言類等專業(yè)優(yōu)先;
  (3)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平,主課成績(jī)優(yōu)秀,掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);
  (4)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷拓展能力和工作責(zé)任心;
  (5)計(jì)算機(jī)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),熟練掌握J(rèn)AVA 、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一種或幾種開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,熟悉IBM的軟件產(chǎn)品、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)及J2EE開(kāi)發(fā)技術(shù)的優(yōu)先;
  (6)身體健康,品行端正,無(wú)任何違法違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行履職回避及招錄回避等規(guī)定。
  營(yíng)銷方向-公司客戶經(jīng)理
  截止時(shí)間:2024-10-20
  職位描述
  主要為蘇州分行經(jīng)營(yíng)部門的專業(yè)化人才儲(chǔ)備,入職后安排基層崗位實(shí)踐,短期輪崗后,根據(jù)崗位需求和個(gè)人表現(xiàn)可進(jìn)入營(yíng)銷崗位工作,主要負(fù)責(zé)公司客戶的維護(hù)和開(kāi)發(fā),設(shè)計(jì)符合客戶需求的金融服務(wù)方案。
  職位要求
  (1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認(rèn)可的國(guó)內(nèi)統(tǒng)招或海外院校);
  (2)IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)管財(cái)會(huì)類、法律語(yǔ)言類等專業(yè)優(yōu)先;
  (3)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)及以上水平,主課成績(jī)優(yōu)秀,掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);
  (4)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷拓展能力和工作責(zé)任心;
  (5)具有金融機(jī)構(gòu)、咨詢公司、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先,獲得CFA、CPA、FRM等相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先;
  (6)身體健康,品行端正,無(wú)任何違法違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行履職回避及招錄回避等規(guī)定。
  營(yíng)運(yùn)方向-客戶服務(wù)經(jīng)理
  截止時(shí)間:2024-10-20
  職位描述
  主要作為蘇州分行經(jīng)營(yíng)部門培養(yǎng)營(yíng)運(yùn)結(jié)算專業(yè)人才,入職后通過(guò)專項(xiàng)培訓(xùn)、輪崗實(shí)踐等方式全面了解交行的各類金融業(yè)務(wù),主要負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的柜面結(jié)算等金融服務(wù),輔助做好廳堂營(yíng)銷與服務(wù)工作。
  職位要求
  (1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認(rèn)可的國(guó)內(nèi)統(tǒng)招或海外院校);
  (2)IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)管財(cái)會(huì)類、法律語(yǔ)言類等專業(yè)優(yōu)先;
  (3)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)及以上水平,主課成績(jī)優(yōu)秀,掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);
  (4)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷拓展能力和工作責(zé)任心;
  (5)具有金融機(jī)構(gòu)等行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先,獲得會(huì)計(jì)、證券等相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先;
  (6)身體健康,品行端正,無(wú)任何違法違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行履職回避及招錄回避等規(guī)定。


 

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