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[黑龍江]2023年哈爾濱銀行村鎮(zhèn)銀行高級(jí)管理崗位社會(huì)招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2023-02-22 15:52   來源:哈爾濱銀行招聘 查看:516 次 打印  關(guān)閉
銀行招聘考試備考資料
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  •   2023年哈爾濱銀行村鎮(zhèn)銀行高級(jí)管理崗位社會(huì)招聘公告
      2008 年以來,哈爾濱銀行積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召,結(jié)合自身“小額信貸”戰(zhàn)略,在全國(guó)14個(gè)省和直轄市投資發(fā)起設(shè)立30家“融興系”村鎮(zhèn)銀行,全面構(gòu)建了集團(tuán)化發(fā)展新格局。“融興系”村鎮(zhèn)銀行秉承母行“普惠金融,和諧共富”的發(fā)展理念,堅(jiān)守“支持‘三農(nóng)’,服務(wù)小微”的市場(chǎng)定位,緊緊圍繞國(guó)家“鄉(xiāng)村振興”大戰(zhàn)略,專注基層金融服務(wù)主戰(zhàn)場(chǎng),竭誠(chéng)為“三農(nóng)”和小微企業(yè)發(fā)展提供資金支持。根植鄉(xiāng)村沃土,相伴“草根”成長(zhǎng)。在發(fā)起行哈爾濱銀行的戰(zhàn)略引領(lǐng)下,“融興系”村鎮(zhèn)銀行立志建設(shè)成為特色鮮明,服務(wù)優(yōu)良,有溫度、有情懷、受人尊敬的“小而美”銀行。
      一、招聘崗位
      村鎮(zhèn)銀行董事長(zhǎng)崗位2人、行長(zhǎng)崗位1人 。
      二、招聘條件
      根據(jù)《中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)農(nóng)村中小銀行機(jī)構(gòu)行政許可事項(xiàng)實(shí)施辦法》及《哈爾濱銀行(集團(tuán))管理崗位員工選拔任用及考核工作條例》要求,村鎮(zhèn)銀行高級(jí)管理崗位候選人應(yīng)具備以下條件:
      (一)基本條件
      1.中國(guó)共產(chǎn)黨黨員,政治立場(chǎng)和理想信念堅(jiān)定,擁護(hù)“兩個(gè)確立”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,樹立“四個(gè)意識(shí)”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和國(guó)家各項(xiàng)方針政策,具有一定的政策理論水平和良好的政治素養(yǎng);
      2.高度認(rèn)同哈爾濱銀行經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化、戰(zhàn)略目標(biāo),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,具有“干事、干凈、擔(dān)當(dāng)”的職業(yè)操守和品行素養(yǎng);
      3.熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)和金融政策、相關(guān)行業(yè)政策,熟練掌握銀行業(yè)務(wù)知識(shí),具有招聘崗位所需要的理論、政策、專業(yè)知識(shí)水平和管理能力;
      4.身心健康,能夠適應(yīng)長(zhǎng)期異地工作需要;
      5.具有完全民事行為能力,具有擔(dān)任擬任職務(wù)所需的獨(dú)立性;
      6.具有良好的品行、聲譽(yù)及經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)記錄;
      7.個(gè)人信用記錄良好,個(gè)人及家庭財(cái)務(wù)穩(wěn)健,未被列為失信被執(zhí)行人;
      8.符合我行近親屬回避制度規(guī)定,不存在配偶已移居國(guó)(境)外或者沒有配偶但子女均已移居國(guó)(境)外的情形。
      (二)具體條件
      1.董事長(zhǎng)崗位:
      (1)具有10年以上銀行工作經(jīng)歷。擔(dān)任過國(guó)有商業(yè)銀行/全國(guó)性股份制商業(yè)銀行/城市商業(yè)銀行分行副行長(zhǎng)(或相當(dāng)崗位)及以上職務(wù);或擔(dān)任過農(nóng)村商業(yè)銀行副行長(zhǎng)及以上職務(wù);或擔(dān)任過村鎮(zhèn)銀行行長(zhǎng)及以上職務(wù);
      (2)具有國(guó)民教育序列本科及以上學(xué)歷;
      (3)具有較為豐富的客戶資源;
      (4)熟悉銀行經(jīng)營(yíng)管理,具有公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理等多條線管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
      2.行長(zhǎng)崗位:
      (1)具有6年以上銀行工作經(jīng)歷。擔(dān)任過國(guó)有商業(yè)銀行/全國(guó)性股份制商業(yè)銀行分行部門經(jīng)理(或相當(dāng)崗位)及以上職務(wù);或擔(dān)任過城市商業(yè)銀行/農(nóng)村商業(yè)銀行分行副行長(zhǎng)(或相當(dāng)崗位)及以上職務(wù);或擔(dān)任過村鎮(zhèn)銀行行長(zhǎng)助理(或相當(dāng)崗位)及以上職務(wù);
      (2)具有國(guó)民教育序列本科及以上學(xué)歷;
      (3)具有較為豐富的客戶資源;
      (4)熟悉銀行經(jīng)營(yíng)管理,具有公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理等多條線管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
      三、報(bào)名方式
      (一)簡(jiǎn)歷投遞:請(qǐng)?jiān)趫?bào)名表中選擇申報(bào)意向村鎮(zhèn)銀行,具體可申報(bào)村鎮(zhèn)銀行詳見報(bào)名表,請(qǐng)將報(bào)名表發(fā)送至指定郵箱chzp@hrbb.com.cn,郵件主題命名為“姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位”。
      (二)報(bào)名截止時(shí)間為2023年2月27日,我行將對(duì)應(yīng)聘者信息予以嚴(yán)格保密,并將通過簡(jiǎn)歷篩選、面試測(cè)評(píng)、干部考察及背景調(diào)查等程序,擇優(yōu)錄用。應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷信息的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,將取消錄用資格。

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