一級支行副行長/行長助理
專業(yè)要求:
專業(yè)不限
工作職責:
協(xié)助支行行長做好經(jīng)營管理工作,具體分管公司或零售板塊業(yè)務,推動條線業(yè)務發(fā)展、內(nèi)控合規(guī)和隊伍建設。
任職資格:
1.具備至少4年以上金融工作經(jīng)驗或8年以上經(jīng)濟工作經(jīng)驗(其中金融工作經(jīng)驗2年以上),熟悉對公、零售、運營等業(yè)務,熟悉相關監(jiān)管規(guī)定和要求,具有較強的團隊管理能力、組織協(xié)調(diào)能力,組織完成各項經(jīng)營目標;
2.具備良好的市場拓展能力和客戶服務、風險防范意識;
3.有支行管理經(jīng)驗及豐富業(yè)務資源者優(yōu)先考慮;
4.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關回避制度要求;
5.具備本科及以上學歷。
一級支行公司銀行部主任/副主任、零售銀行部主任/副主任
專業(yè)要求:
專業(yè)不限
工作職責:
協(xié)助支行負責人做好經(jīng)營管理工作,具體分管公司或零售板塊業(yè)務,推動條線業(yè)務發(fā)展、內(nèi)控合規(guī)和隊伍建設。
任職資格:
1.具備至少3年以上金融工作經(jīng)驗或6年以上經(jīng)濟工作經(jīng)驗(其中金融工作經(jīng)驗2年以上),熟悉公司/零售等業(yè)務,熟悉相關監(jiān)管規(guī)定和要求,具有較強的團隊管理能力、組織協(xié)調(diào)能力,組織完成各項經(jīng)營目標;
2.具備良好的市場拓展能力和客戶服務、風險防范意識;
3.有支行管理經(jīng)驗及豐富業(yè)務資源者優(yōu)先考慮;
4.符合中國人壽系統(tǒng)及本行相關回避制度要求;
5.具備本科及以上學歷。

原標題:廣發(fā)銀行
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