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[內(nèi)蒙]光大銀行鄂爾多斯分行招聘公告

發(fā)布時間:2013-07-11 16:06  來源:光大銀行招聘 查看:2750 次 打印  關(guān)閉
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  • 光大銀行鄂爾多斯分行招聘公告
    分行副行長
    招聘人數(shù):1
    崗位職能:
    行長/副行長
    職位描述:
    招聘條件:
    具有5年以上金融從業(yè)經(jīng)歷,并具備3年以上同級或下一級管理崗位工作背景;熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系管理,營銷能力及協(xié)調(diào)能力強;年齡在40歲以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬;熟悉銀行業(yè)務(wù)流程,熟悉當?shù)亟鹑谑袌觯哂休^強的市場開拓、關(guān)系協(xié)調(diào)、團隊管理和風險控制能力;愛崗敬業(yè),具有較強的責任心和上進心;
     
    分行公司部總經(jīng)理
    招聘人數(shù):1
    崗位職能:
    首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理
    職位描述:
    招聘條件:
    40周歲以下;大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有5年以?a href='http://www.lijianglyw.com/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄寫右稻⒕弒?年以上同級或下一級管理崗位工作背景;熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程;具備獨立的行業(yè)和客戶分析能力;有一定的客戶基礎(chǔ),具備良好的組織和管理能力同時具有較強的溝通協(xié)調(diào)及人際交往能力。
     
    分行零售部總經(jīng)理
    招聘人數(shù):1
    崗位職能:
    首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理
    職位描述:
    招聘條件:
    40周歲以下;大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有5年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷,并具備2年以上同級或下一級管理崗位工作背景;熟悉零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程;具備獨立的行業(yè)和客戶分析能力;有一定的客戶基礎(chǔ),具備良好的組織和管理能力同時具有較強的溝通協(xié)調(diào)及人際交往能力。
     
    分行風險部總經(jīng)理
    招聘人數(shù):1
    崗位職能:
    首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理
    職位描述:
    招聘條件:
    40周歲以下,具有5年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷,并具備2年以上同級或下一級管理崗位工作背景;綜合素質(zhì)良好,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和風險控制能力;熟悉商業(yè)銀行信貸管理的運作過程及現(xiàn)行辦法;熟悉國家宏觀、微觀經(jīng)濟政策、金融政策、產(chǎn)業(yè)政策、信貸政策。
     
    分行計財(運營)部總經(jīng)理
    招聘人數(shù):1
    崗位職能:
    首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理
    職位描述:
    招聘條件:
    40周歲以下,具有5年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷,并具備2年以上同級或下一級管理崗位工作背景;大學(xué)本科及以上學(xué)歷;綜合素質(zhì)良好,對相關(guān)業(yè)務(wù)流程及規(guī)定熟練掌握,熟悉國家財政、稅務(wù)及金融相關(guān)制度規(guī)章;較強的風險與合規(guī)管理能力,良好的工作思路,較好的團隊管理能力和金融理論知識;熟悉計劃財務(wù)、會計運營及商業(yè)銀行資產(chǎn)負債管理的運作過程及現(xiàn)行辦法。
     
    分行辦公室總經(jīng)理
    招聘人數(shù):1
    崗位職能:
    首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理
    職位描述:
    招聘條件:
    40周歲以下,中共黨員,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有5年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷,并具備2年以上同級或下一級管理崗位工作背景;熟悉國家金融政策,熟悉銀行組織架構(gòu)及業(yè)務(wù)流程,有較強的文字綜合能力;有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,熟悉銀行人力資源、安全保衛(wèi)及行政后勤工作。
     
    分行營業(yè)部總經(jīng)理
    招聘人數(shù):1
    崗位職能:
    首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理
    職位描述:
    招聘條件:
    40周歲以下,具有5年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷,并具備2年以上同級或下一級管理崗位工作背景;熟悉銀行柜臺業(yè)務(wù)和結(jié)算管理制度;具有較強的組織協(xié)調(diào)和管理能力,有較強的語言和文字表達能力;具備一定的客戶資源;具有在市區(qū)商業(yè)銀行經(jīng)營機構(gòu)擔任負責人經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
     
    分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理
    招聘人數(shù):4
    崗位職能:
    首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理
    職位描述:
    招聘條件:
    40周歲以下,具有5年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷,并具備2年以上同級或下一級管理崗位工作背景;熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程;具備獨立的行業(yè)和客戶分析能力;有一定的客戶基礎(chǔ),具備良好的組織和管理能力同時具有較強的溝通協(xié)調(diào)及人際交往能力。 工作地點:準格爾旗、伊金霍洛旗、達拉特旗、棋盤井。
     
    分行同業(yè)票據(jù)部總經(jīng)理
    招聘人數(shù):1
    崗位職能:
    首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理
    職位描述:
    招聘條件:
    40周歲以下,具有5年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷,并具備2年以上同級或下一級管理崗位工作背景;熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程;有一定的客戶基礎(chǔ),具備良好的組織和管理能力同時具有較強的溝通協(xié)調(diào)及人際交往能力。
     
    公司、零售、小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
    招聘人數(shù):7
    崗位職能:
    個人業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
    職位描述:
    招聘條件:
    具備3年以上金融行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,具有一定的客戶資源;年齡35歲以下;熟悉銀行各類業(yè)務(wù),及地區(qū)市場,有良好的溝通交流能力及操作技能,具有較強的市場開發(fā)維護能力、公關(guān)能力和客戶評價能力;零售客戶經(jīng)理持有AFP或CFP資格證書者從優(yōu)。小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理從事過中小企業(yè)業(yè)務(wù)工作者優(yōu)先。公司客戶經(jīng)理需熟悉銀行公司信貸業(yè)務(wù)及企業(yè)財務(wù)知識;
     
    風險經(jīng)理
    招聘人數(shù):3
    崗位職能:
    風險控制
    職位描述:
    招聘條件:
    在銀行從事風險管理、法律合規(guī)、信貸審查、信貸調(diào)查、產(chǎn)品經(jīng)理等相關(guān)工作2年以上, 掌握一定的金融基礎(chǔ)知識及相關(guān)政策、法規(guī),具有一定的企事業(yè)單位財務(wù)分析能力。工作經(jīng)驗、工作能力等各方面條件特別優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。
     
    會計結(jié)算人員(含柜臺經(jīng)理)
    招聘人數(shù):4
    崗位職能:
    會計經(jīng)理/會計主管
    職位描述:
    招聘條件:
    年齡35周歲以下,經(jīng)濟類、管理類本科以上學(xué)歷。從事銀行相關(guān)會計結(jié)算崗位工作3年以上;熟悉銀行各類操作系統(tǒng)和相關(guān)的會計規(guī)章制度。具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及文字處理能力。具有銀行柜臺會計主管崗位或會計檢查輔導(dǎo)崗位工作經(jīng)歷。條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。
     
    放款審核人員
    招聘人數(shù):2
    崗位職能:
    信審核查
    職位描述:
    招聘條件:
    在銀行從事風險管理、信貸審查、放款審核等相關(guān)工作2年以上, 掌握一定的金融基礎(chǔ)知識及相關(guān)政策、法規(guī),具有一定的企事業(yè)單位財務(wù)分析能力。工作經(jīng)驗、工作能力等各方面條件特別優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。
     
    辦公室工作人員
    招聘人數(shù):2
    崗位職能:
    其他
    職位描述:
    招聘條件:
    35周歲以下,財經(jīng)類或人力資源管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,具有2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗;具有較強的綜合分析能力、文字寫作能力,能熟練應(yīng)用計算機;具有較強的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力。
     
    綜合柜員
    招聘人數(shù):7
    崗位職能:
    銀行柜員
    職位描述:
    招聘條件:
    全日制本科以上學(xué)歷,2年以上同業(yè)工作經(jīng)驗,年齡30周歲以內(nèi);需持有會計從業(yè)資格證書及銀行從業(yè)資格證書。條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。
     
    簡歷投遞流程
    應(yīng)聘人員通過登錄中國光大銀行官方網(wǎng)站(http://www.cebbank.com),進入“招聘英才”頁面,或登錄前程無憂網(wǎng)站光大銀行招聘頁面(http://cebbank.51job.com/ )進入“社會招聘”板塊,選擇“按分支機構(gòu)搜索”欄目,點擊“立即搜索”進入呼和浩特分行頁面,查看相關(guān)信息,點擊立即提交后,根據(jù)要求填寫個人相關(guān)信息。
     
    簡歷投遞截止日期:2013年8月15日
     
    招聘說明
    1、每位應(yīng)聘者限報1個崗位。應(yīng)聘者需對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,中國光大銀行呼和浩特分行有權(quán)取消錄用資格。
    2、對應(yīng)聘初審合格者我行將及時通知筆試、面試。未被錄用者應(yīng)聘資料將存入我行人才資源庫,代為保密,恕不退還。
    3、上述崗位人員需具備大學(xué)本科以上全日制學(xué)歷。
    4、被錄用的人員,我行將提供與同業(yè)相比具有競爭力的薪酬待遇,同時為其提供良好的職業(yè)上升通道。
    聯(lián)系電話: 18747778880;04778139525
    聯(lián)系人:范先生
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